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滕州:念好培训“五字经”奏响就业“新旋律”

实施一个“联”字,建立“人社局+培训机构+人社所”三方联动的培训工作机制,通过召开业务工作会、创建就业培训群等,推动培训工作有序开展。

倡导一个“新”字,利用人社网、微信平台等信息媒介,宣传培训政策,发布培训信息,足不出户即可了解最新信息,自主选择培训项目、机构和方式。

狠抓一个“严”字,开展职业培训机构年度质量考评,从综合管理、教学实施、培训实效等多方面,对培训教学、任务完成、培训质量等进行评定,实现了动态管理。

来源:《枣庄日报》